行业动态-八方锦程 - 15年背景调查服务经验，全国百强人力资源机构

简体中文

简体中文

English

行业动态

关注八方锦程，洞察行业新行情

首页- 资源中心- 行业动态-

新疆克拉玛依人社局领导一行莅临八方锦程，共探蓝领背调与用工合规发展

5月13日，新疆克拉玛依市人力资源和社会保障局、白碱滩区人力资源和社会保障局代表，在广东省人力资源研究会常务副秘书长陈洁的陪同下，莅临八方锦程进行实地考察与交流。

候选人夸大薪资对企业有什么影响

当企业不慎录用了夸大职级的候选人，看似只是薪资数字的偏差，实则会在企业内部引发一系列连锁反应，带来诸多负面影响。

职级薪资造假常见手段有哪些

在求职市场的博弈中，薪资往往是候选人与企业谈判的重要筹码。部分候选人为了在薪资谈判中占据优势，会使出各种薪资造假手段如虚高职级。八方锦程在多年背景调查服务中发现，职级与岗位的虚假包装正成为薪资造假的 “隐蔽战线”。

工作履历中的岗位职级会核查吗

当候选人精心撰写工作履历，在岗位职级一栏填上亮眼的头衔时，心中难免会忐忑：企业招聘时，真的会核查这些信息吗？答案是肯定的。在如今严谨的招聘环境下，工作履历中的岗位职级核查已成为企业招聘流程中不可或缺的重要环节。八方锦程在服务企业的实践中发现，随着背调体系的完善，越来越多的企业将职级核查纳入核心流程 —— 从互联网大厂的管理岗到制造业的技术专家岗，虚假职级在专业背调面前逐渐无所遁形。

哪些岗位容易职位虚高

在招聘市场的 “江湖” 中，八方锦程通过多年的背调经验发现，不同岗位如同不同的 “门派”，有些 “门派” 由于自身特点，容易出现职位虚高的现象。了解这些 “重灾区” 岗位，企业才能在招聘时做到心中有数，重点防范，降低用人风险。

项目经验造假该怎么取证

在招项目经验要求较高的岗位时，候选人简历上丰富的项目经历往往是吸引 HR 目光的亮点。但八方锦程发现这些精彩的描述，有可能只是精心编造的 “故事”。某广告公司招聘创意总监，一位候选人在简历中列举了多个知名品牌的合作项目，面试时也侃侃而谈，然而入职后却在实际项目操作中频频露馅，最终被证实项目经验存在造假。当 HR 怀疑候选人项目经验造假时，如何有效取证，成为揭开真相的关键所在。

职位注水被录用有什么后果

企业成功录用一位新员工，本是为团队注入新鲜血液的好事，然而当发现该员工存在职位注水问题时，喜悦便会迅速被担忧取代。八方锦程在服务众多企业的过程中，见证了太多因职位注水引发的管理困境：某金融公司录用了一位自称 “资深风控专家” 的员工，入职后却发现其连基础的风控流程都难以掌握，不仅导致项目进度延误，还让公司在业务合作中面临信任危机。职位注水被录用，看似只是一个员工的问题，实则会给企业带来多方面的严重后果。

111 首页上一页 22 23 24 25 26 27 28 下一页尾页

×

youcema